Offentlig tjenestepensjon
Fordelene med en god pensjonsordning
Privat sektor
- arbeidsgivere plikter å tegne tjenestepensjonsordning for sine ansatte
- type ordning og nivå kan variere
Offentlig sektor
- er du ansatt i offentlig sektor blir du automatisk medlem av en offentlig tjenestepensjonsordning
- lik ordning uansett hvor du jobber i offentlig sektor
Trygghet i alle livets faser
- inneholder alderspensjon og AFP, uførepensjon og etterlattepensjon
- fordelene er forhandlet frem av arbeidstaker- og arbeidsgiverorganisasjoner
- finansieres i hovedsak av arbeidsgiver, din andel er 2 % av lønnen din
Overføringsavtalen og ytelser
Overføringsavtalen
- sikrer overføring av rettigheter innen offentlig sektor
- du får de samme pensjonsrettighetene uansett hvor du er medlem
- pensjon for samlet medlemstid utbetales av pensjonskassen du sist var medlem av
Alderspensjon og AFP
- fleksibel pensjonsalder og livsvarig utbetaling
- verdien av pensjonen din opprettholdes med årlig justering
Flere ytelser
Uførepensjon
- trygghet ved sykdom og skade
- gjelder fra 20 % inntektstap
- tillegg for barn under 18 år
- opptjeningen til alderspensjon fortsetter som om du fremdeles er i jobb
Etterlattepensjon
- trygghet for familien din ved dødsfall
- barn under 20 år har rett på barnepensjon
- ektefelle, registrert partner og fraskilt ektefelle kan ha rett på ektefellepensjon